关于北京市老中医药专家学术经验继承工作管理办法

关于北京市老中医药专家学术经验继承工作管理办法

发布部门: 北京市

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一、总则

第一条 为加强北京市老中医药专家学术经验继承工作的管理, 特制定本办法。

第二条 老中医药专家学术经验继承工作(以下简称继承工作), 是指遴选本市有丰富、独到临床经验和技术专长并具有带教经验的老中医药专家为指导老师, 选配有相当专业理论和一定实践经验的中青年业务骨干为他们的继承人, 采取师承教育的方式, 纳入继续教育计划进行系统培养。其任务是继承整理老中医药专家的学术经验和技术专长,_x001b_培养造就高层次中医临床人员和中药技术人员。

二、指导老师和继承人

第三条 指导老师必须具备以下条件

1、受聘(包括返聘)担任主任医师、主任药师专业技术职务的老中医药(含中医、中药、中西医结合)专家。老中药专家和确有一技之长的中医药专家中, 少数未聘任正高级专业技术职务, 但具有主任医(药)师水平并具备其他各项条件的, 也可作为指导老师的遴选对象。

2、从事中医药临床工作三十年以上,_x001b_中西医结合专家应为西医离职学习中医一年以上 并从事中西医结合工作二十年以上。

3、有丰富、独到的学术经验和技术专长, 医德高尚, 在群众中享有盛誉, 得到全市中医药学术界公认。

4、能够在受聘单位坚持临床或专业实践, 每周应诊不少于两天。具有广博的专业知识和临床带教经验, 能够指导继承入学习掌握其独特的临床经验和技术专长, 提高继承人的学术水平。

第四条 继承人必须具备以下条件

1、在中医、中西医结合机构、综合医院及医药卫生系统其他单位中从事中医、中药、中西医结合及相关工作, 具有主治医师、主管药师以上(含中级)专业技术职务。

2、年龄四十岁以下。

3、大学本科以上(含本科)学历。

4、品学兼优 有长期从事继承老中医药专家经验工作的决心, 能够完成继承教学计划。

第五条 指导老师和继承人遴选程序

1、各单位根据本办法组织指导老师的遴选工作。遴选指导老师的程序是,根据符合指导老师条件的老中医药专家的身体条件、工作安排情况, 在征得老中医药专家的本人同意后, 由单位申报, 北京市老中医药专家学术经验继承工作专家指导委员会进行评审, 经市中医管理局审核批准, 确定指导老师的名单。

2、按照每位指导老师选配一至两名继承人的名额要求, 公开遴选各指导老师的继承人。遴选继承人的程序是,个人申请、单位审查申报资格, 经对其继承整理能力进行考核合格后, 征得指导老师的同意 由北京市中医管理局审批确定。

三、组织管理

第六条 北京市中医管理局、北京市人事局和北京市卫生局共同成立“北京市老中医药专家学术经验继承工作领导小组”, 负责继承工作的领导和组织协调工作。成立“北京市老中医药专家学术经验继承工作专家指导委员会”, 负责指导全市继承工作的开展。日常工作由北京市中医管理局负责。

第七条 继承工作的具体管理由指导老师所在单位负责, 要确定一名院级领导分管这项工作, 并确定有关职能部门组织实施。

第八条 市级指导老师的继承人以“北京市老中医药专家学术经验继承讲习班”的形式, 定期集中培训, 纳入北京市市人事局的继续教育高级研修班管理。

四、教学

第九条 学习和继承老中医药专家学术经验, 以跟师实践为主, 采取师承方式实施教学, 着重培养临床实践能力。指导老师主要通过口传面授、临床应诊和实际操作向继承人传授他们的经验和专长,_x001b_继承人通过不断实践、细心揣摩,学习和继承指导老师的经验和专长,同时不断加以整理和提高。在教学过程中,要始终做到传授与自学、实践与理论、继承与整理相结合,发挥指导老师和继承人两方面的积极性。

师承教育是继续教育的一种形式, 除跟师学习以外, 要定期组织继承人集中培训,学习继承整理老中医药专家的学术经验的方法和医学领域的新理论、新知识、新技术、新方法 提高继承人的整体业务素质。

第十条 各带教单位组织指导老师和继承人签订继承教学协议书,制订继承教学计划。