女职工经期有哪些禁忌
关于这个问题,小编为大家归纳为以下几点,希望对大家能有所帮助。 1.月经期间禁止碰冷水: 女人本来身体就是阴性体质,而月经期间一定是要忌冷的,因为要是我们在月经期间接触冷的,那么肯定会引发身体内部的某些变化,导致我们的肚子痛,痛经大家都知道有多痛苦,不管你怎么样都会特别的难受,所以这时候要注意的就是千万别喝凉水,千万别用凉水洗碗,洗衣服,千万别用凉水洗脸等,不管你是在寒冷...
民营单位女职工产假标准
按目前的法律规定,我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间,都享受产假待遇。 2012年4月18日,国务院颁布了《女职工劳动保护特别规定》,删除了“女职工违反计划生育规定的,其劳动保护应当按有关计划生育规定办理,不适用本规定”的条文,意味着职业女性有未婚生育、超生等违反计划生育相关法律法规的情形,也不剥夺其享受产假的权利,但是在国家机关、事业单位及国有企业等单位工作的职业女性...
宝鸡高新区蜀仓卫生院一名员工举报该院院长凤某利用职权,长期性骚扰医院女职工,举报内容得到数名当事员...[详情]
女职工10大专属福利
NO1。孕期享特殊保护,这些工作可不做从事作业场所空气中含铅、汞、苯、一氧化碳、甲醛等浓度超标准的工作;作业场所放射性物质超过《放射防护规定》中规定的剂量的作业;《体力劳动强度分级》标准中第三级体力劳动强度的作业;NO2。重度痛经可休假,单位无权扣工资《女职工保健工作规定》第7条第4款规定,患有重度痛经及月经过多的女职工,经医疗或妇幼保健机构确诊后,月经期间可适当给予1至2天的...
女职工新福利 江苏拟规定“痛经假”
女职工的福利或将增多。4月24日,省政府法制办就《江苏省女职工劳动保护特别规定(草案)》(第二次征求意见稿)征求公众意见。记者注意到,与第一次征求意见稿相比,最新的草案明确,女职工因痛经不能坚持工作的可以休息1至2天。同时要求有条件的用人单位,可以每月发放一定的卫生用品或费用。对于此前备受关注的“痛经假”,最新的草案有所修改。记者注意到,最新的草案规定,女职工因痛经不能坚持工作...
女职工与未成年工一样,同样享有国家劳动保护规定。本文就来说说我国对女职工有哪些劳动保护措施。...[详情]
女教师意外怀孕被单位辞退,政府出马维护国家法律尊严。...[详情]
人们都说父母的臂弯大概是世界上最温暖、最舒适、最安全的地方,大多数人无不是在父母的怀抱中长大的。不过这句话在行车安全中却是非常错误的!那么,究竟婴儿坐车该如何确保安全呢?佰佰安全网来介绍一下相关婴幼儿出行小知识。为什么婴儿坐车更易受伤? 在我国,造成婴儿意外伤害死亡的各种原因中,道路交通伤害排第二。而婴儿乘车易受伤的原因主要有两方面:一方面,实验证明...[详情]
